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経営人事定年退職後再雇用者のさらなる活躍を支援する「マスターキャリア制度」を新設
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経営人事「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」に認定
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経営人事「ハタラクエール2025」で最高位の「優良福利厚生法人(総合)」を受賞
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経営人事三菱電機と早稲田大学がDX人財育成における産学連携に関する協定を締結
(PDF:629KB)
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経営三菱電機イベントスクエア「METoA Ginza」閉館のお知らせ
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経営「三菱電機SOCIO-ROOTS基金」による2024年度寄付実績のお知らせ
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経営三菱電機がプロゴルファー2名と所属契約を締結
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経営人事2025年度採用計画について
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経営AI配筋検査端末「Field Bar® FB-200」を発売(三菱電機エンジニアリング株式会社のウェブサイトへ移動します)
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経営三菱電機株式会社が保有する株式会社北弘電社の株式を株式会社きんでんに譲渡
(PDF:302KB)
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経営人事4月1日付組織改編、代表執行役の異動 及び 執行役・上席執行役員人事のお知らせ
(PDF:395KB)
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経営インフラHD Renewable Energy Co.,Ltd.と合弁会社設立および出資に関する契約を締結
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経営ライフインダストリー・モビリティ三菱電機とタイCPグループ、環境価値提供に向けた包括的協力に関する覚書を締結
(PDF:372KB)
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経営CDPから「気候変動」「水セキュリティ」2分野で7回目の最高評価を獲得
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経営ライフインフラインダストリー・モビリティ「第6回 脱炭素経営EXPO【春】」出展のお知らせ
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経営三菱電機エンジニアリング株式会社 本社機能の移転のお知らせ(三菱電機エンジニアリング株式会社のウェブサイトへ移動します)
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経営共創空間「Serendie Street Yokohama」が完成
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経営多言語での円滑なコミュニケーションを実現する「翻訳サイネージ」発売
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経営R&D三菱電機 研究開発戦略説明会
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経営AWSとデジタル領域における戦略的協業に向けた覚書を締結
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経営道路舗装工事での出来形計測の省力化を実現する「舗装出来形管理装置」を発売(三菱電機エンジニアリング株式会社のウェブサイトへ移動します)